Entidades y empresas
Pasamos más de un tercio de nuestras vidas trabajando. Por eso el entorno laboral no puede limitarse a la productividad: tiene que ser un espacio donde las personas crezcan, aporten y se sientan parte de algo significativo. En Rauxa acompañamos a entidades y empresas que quieren ir más allá del negocio y convertir su compromiso social en algo real, que se note hacia fuera y también por dentro, en cómo se relaciona su equipo.
¿Cómo trabajamos?
No llegamos con soluciones prefabricadas. Empezamos escuchando qué necesita tu organización y diseñamos cada propuesta a medida: formato, duración y precio se adaptan a vosotros. Usamos metodologías de educación no formal y dinámicas vivenciales que ponen a las personas en el centro, en Barcelona o en línea.
Rauxa cuenta con una red de colaboradores y personas expertas en psicología, educación no formal y Justicia Global, que se suman a cada proyecto según lo que necesite.
Servicios
Voluntariado corporativo
Diseñamos experiencias de voluntariado a medida de tu equipo, conectadas con entidades sociales que lo necesitan de verdad. Desde una jornada puntual hasta un programa estable a lo largo del año, cuidando que cada acción responda a una necesidad real de la entidad que la recibe y que el equipo entienda el porqué de lo que hace. Porque el voluntariado bien planteado es bidireccional: la entidad gana un aliado y tu equipo vuelve con otra mirada.
Team building con esencia
Encuentros vivenciales para equipos que quieren conocerse mejor, pasarlo bien y trabajar mejor juntos, alrededor de dos temáticas:
Interculturalidad. Distintos orígenes, idiomas y formas de ver el mundo conviven en casi todos los equipos, pero rara vez se trabaja cómo. Exploramos estereotipos, comunicación y toma de decisiones desde la diversidad cultural, a partir de la experiencia de gestionar equipos reales muy diversos.
Neurodivergencia. TDAH, autismo, dislexia y otras formas de funcionar forman parte de cualquier equipo, se nombren o no. Como persona con TDAH, sé de primera mano lo que aportan otras formas de pensar. Trabajamos cómo crear entornos donde todas las personas puedan dar lo mejor de sí, junto a profesionales de la psicología especializados en neurodesarrollo.
Alianzas estratégicas con el Tercer Sector y la ESS
Te ayudamos a encontrar tu lugar en el ecosistema: con qué entidades sociales tiene sentido colaborar, cómo acercarte a la Economía Social y Solidaria y cómo construir alianzas estables que vayan más allá de una donación o un evento puntual. Conectamos a empresas que quieren comprometerse con entidades que necesitan aliados, para crecer con responsabilidad y con ética. Porque crecer no tiene que significar alejarse de los valores: puede ser exactamente lo contrario.
Lo trabajamos desde cuatro miradas:
Diversidad e inclusión
Un equipo diverso no es solo una cuestión ética: es una fuente de riqueza y creatividad. Trabajamos la interculturalidad, aprendiendo a convivir y decidir en equipos con distintos orígenes y culturas, y la neurodivergencia, reconociendo lo que aportan otras formas de pensar y procesar.
Impacto social
Cada organización genera impacto, lo sepa o no. Acompañamos a construirlo con intención a través de un voluntariado corporativo que nazca del propósito del equipo y no de una obligación, y que beneficie de verdad a la entidad que lo recibe.
Bienestar y cultura organizacional
Porque el cambio empieza dentro. Cada encuentro y cada acción de voluntariado es también una oportunidad para fortalecer el vínculo del equipo, cuidar el bienestar y reconocer a todas las personas, del equipo de limpieza a Dirección.
Alianzas y ecosistema
Ninguna organización transforma sola. Conectamos empresas y entidades con el Tercer Sector y la Economía Social y Solidaria para construir alianzas estables y crecer con responsabilidad y con ética. Porque crecer no tiene que significar alejarse de los valores: puede ser exactamente lo contrario.